# Airbus Protect - Continued Airworthiness Engineer Major Incidents Investigation - (All Gender) at Airbus

Airbus is hiring an Airbus Protect - Continued Airworthiness Engineer Major Incidents Investigation - (All Gender) in Marseille, France. Level rates it Little AI ●○○○; you can [apply on Airbus](https://jobsbylevel.com/go/10bf35cf-f2fd-4781-9e74-3879114d309a?utm_medium=ai-agent).

AI Level 1, AI centrality 0 out of 100. Marseille Area.

## Details

- Company: [Airbus](https://jobsbylevel.com/companies/airbus)
- AI level: AI Level 1 (score 0 out of 100)
- Location: Marseille Area
- Posted: October 30, 2026
- Apply: https://jobsbylevel.com/go/10bf35cf-f2fd-4781-9e74-3879114d309a?utm_medium=ai-agent
- Free CV review for this job: https://jobsbylevel.com/cv-review?job=airbus-protect-continued-airworthiness-engineer-major-incidents-investigation-all-gender-at-airbus-ab8840

## Prepare for this job

The job page lists 4 likely interview questions for this offer, with a CV checklist: https://jobsbylevel.com/jobs/airbus-protect-continued-airworthiness-engineer-major-incidents-investigation-all-gender-at-airbus-ab8840

## Description

Job Description: Et si vous redonniez du sens à votre métier ? Rejoignez les équipes safety en tant que Continued Airworthiness Engineer. Business Unit Safety : Assurer la sécurité à long terme, la fiabilité, la navigabilité et l'optimisation des performances des solutions/systèmes des moyens de transports actuels et nouveaux. Notre mission est d'améliorer la sécurité en contribuant à de nouvelles normes de sécurité, en assurant la conformité réglementaire et en veillant à ce que les utilisateurs finaux soient toujours protégés. Avec plus de 650 spécialistes , nous soutenons nos clients en garantissant le niveau de sécurité et la performance de disponibilité de leurs produits (plateformes, systèmes, équipements) et services. Ceci couvre l'ensemble du processus du cycle de vie du produit/service, de la conception à la fabrication, de l'exploitation au recyclage, tant pour les clients civils que militaires. Missions & Responsabilités: En tant que Continued Airworthiness Engineer, vous avez la responsabilité de garantir le maintien en navigabilité des appareils après chaque événement signalé relatif à des pannes, des dysfonctionnements, des défauts ou autres incidents. Pour cela, vos missions principales sont : Analyser tous les incidents et leur impact sur le maintien en navigabilité Effectuer les déclarations obligatoires d’événements auprès des autorités de navigabilité compétentes. Participer aux comités de screening des incidents, et coordonner l’analyse des causes racines avec la MFT Airbus Helicopters ainsi que les fournisseurs Organiser et animer le comité technique des incidents majeurs Définir des mesures conservatoires et correctives pour garantir le maintien de la navigabilité, en collaboration avec diverses parties prenantes telles que : les représentants de l'Ingénierie, du Support client, de l'Assurance qualité, … Suivre l’ensemble des sujets jusqu’à clôture et mises en oeuvre des actions définies par le comité technique des incidents majeurs Mettre à jour les outils internes et/ou externe et créer les présentations et synthèses nécessaires dans le cadre d’un incident Les compétences qui comptent pour nous: Formation: Ecole d’ingénieur avec de solides connaissances techniques 10 ans d’expérience minimum Solides connaissances en : Maintien de navigabilité Gestion de projets As an international company, we work in a multicultural environment: a(n) Negociation level in English is mandatory. Qualités : Ce que vous apporterez à votre future équipe Rigueur/organisation Esprit d'équipe / Collaboration Esprit de synthèse / qualité rédactionnelles Gestion du stress / de la pression Autonomie Airbus Protect c’est aussi… Un management de proximité et à l’écoute Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement…) Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap Prime d’intéressement et de participation Plan d’actionnariat salarié et d’épargne salariale Télétravail : Jusqu’à 3 jours par semaine Politique de temps de travail adaptable à l’équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit) Congés calculés sur l’année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps Valorisation de l’ancienneté (prime, congés) Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges… ☺ Votre processus de recrutement : Nous valorisons le contact humain. Afin de mieux vous connaître, voici les étapes habituelles de notre processus de recrutement après analyse de votre candidature : Dossier de candidature à remplir envoyé par votre chargé(e) de recrutement. Entretien technique avec le manager. Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement. Un feedback personnalisé après le processus Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution… Venez vivre l'aventure

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