# Directeur ou directrice, Audit interne, Gestion des risques financiers at Desjardins

Desjardins is hiring a Directeur ou directrice, Audit interne, Gestion des risques financiers in Montreal, Canada. Level rates it Little AI ●○○○; you can [apply on Desjardins](https://jobsbylevel.com/go/628d2dd3-6ed6-4de3-aa27-d7a768c7e827?utm_medium=ai-agent).

AI Level 1, AI centrality 37 out of 100. Montréal.

## Details

- Company: [Desjardins](https://jobsbylevel.com/companies/desjardins)
- AI level: AI Level 1 (score 37 out of 100)
- Location: Montréal
- Posted: October 19, 2026
- Apply: https://jobsbylevel.com/go/628d2dd3-6ed6-4de3-aa27-d7a768c7e827?utm_medium=ai-agent

## Description

À titre de Directeur(-trice), Audit interne, Gestion des risques financiers, vous dirigez une équipe d’audit interne responsable de mandats stratégiques, complexes et spécialisés portant sur la gestion des principaux risques financiers d’une institution financière d’importance systémique. Vous êtes responsable de l’élaboration et de la réalisation d’un plan d’audit dynamique, fondé sur les risques et aligné sur les priorités stratégiques de l’organisation ainsi que sur les attentes des autorités réglementaires. Votre champ de responsabilité couvre notamment les risques de crédit et de concentration, de contrepartie et d’émetteur, de marché, de liquidité, de taux d’intérêt ainsi que les risques liés aux activités de placement. Vous intervenez également sur des dossiers transversaux touchant plusieurs dimensions de la gestion des risques financiers, notamment la gestion et la planification du capital, le cadre d’appétit pour le risque, le programme interne d’évaluation de l’adéquation des fonds propres, le plan de retour à la viabilité, les activités de trésorerie et les marchés de capitaux. Vous exercez un leadership d’influence auprès de la haute direction et des instances en fournissant une assurance indépendante, des conseils éclairés et une perspective prospective sur l’efficacité de la gouvernance, de la mesure, de la surveillance et de la gestion des risques financiers. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à : Diriger l’élaboration, l’actualisation et la réalisation du plan d’audit relatif aux risques financiers, selon une approche fondée sur les risques, agile et prospective Piloter des mandats d’assurance et de conseil stratégique, complexe et spécialisé, portant notamment sur les risques de crédit et de concentration, de contrepartie et d’émetteur, de marché, de liquidité, de taux d’intérêt ainsi que sur les risques liés aux activités de placement Diriger des travaux d’audit portant sur des enjeux transversaux de gestion des risques financiers, notamment la gestion et la planification du capital, le cadre d’appétit pour le risque, le programme interne d’évaluation de l’adéquation des fonds propres, le plan de retour à la viabilité, les activités de trésorerie et les marchés de capitaux Orienter et superviser les travaux de l’équipe afin d’assurer une vision transversale des risques financiers, de leurs interdépendances et de leurs incidences sur le profil de risque, le capital, la liquidité et la solidité financière de l’organisation Formuler et présenter à la haute direction et aux instances des constats, recommandations et perspectives favorisant une saine gestion des risques et une prise de décision éclairée Maintenir une vision prospective des risques et de l’environnement financiers en anticipant les risques émergents, les vulnérabilités et les enjeux susceptibles d’influencer le profil de risque de l’organisation Diriger, mobiliser et développer une équipe de professionnel(le)s spécialisé(e)s en audit interne et en gestion des risques financiers, en favorisant la performance, le développement des talents, la relève et un environnement de travail inclusif, rigoureux et mobilisant Agir comme expert(e)-conseil auprès des équipes d’audit en les soutenant dans la réalisation de mandats complexes liés aux activités financières, aux risques et aux mécanismes de gouvernance, de gestion et de contrôle Faire évoluer les pratiques d’audit et les capacités de l’équipe en misant sur le développement continu des expertises, l’utilisation des données, de l’analytique et des technologies Ce que nous offrons* Salaire concurrentiel et boni annuel 4 semaines de vacances flexibles dès la première année Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail *Les avantages sont applicables en fonction des critères

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