# Lead Product Manager - Remplacement (f/h/n) at Hublo

Hublo is hiring a Lead Product Manager - Remplacement (f/h/n) in Paris, France. Level rates it Little AI ●○○○; you can [apply on Hublo](https://jobsbylevel.com/go/99fbd5df-dfad-4185-86ba-4b2432932561?utm_medium=ai-agent).

AI Level 1, AI centrality 0 out of 100. Paris, France.

## Details

- Company: [Hublo](https://jobsbylevel.com/companies/hublo)
- AI level: AI Level 1 (score 0 out of 100)
- Location: Paris, France
- Posted: September 24, 2026
- Apply: https://jobsbylevel.com/go/99fbd5df-dfad-4185-86ba-4b2432932561?utm_medium=ai-agent
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## Prepare for this job

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## Description

Lead Product Manager - Remplacement (f/h/n) Join the Hublees' Team! Chez Hublo, nous croyons qu'une société en bonne santé s'appuie sur des vocations préservées . C'est pourquoi, chaque jour, nous réconcilions les aspirations individuelles et les contraintes des organisations. Grâce à une plateforme RH conçue exclusivement pour les établissements de santé et ceux qui y travaillent. Depuis 10 ans, nous travaillons aux côtés de celles et ceux qui soignent. Aujourd'hui, 6 000 établissements et plus d'un million de professionnels utilisent Hublo pour recruter, remplacer et organiser leurs équipes, sans y laisser leur énergie. Certifiée B-Corp et entreprise à mission , membre de la French Tech Next40 , Hublo porte depuis 2016 une exigence d'impact autant que de performance. En 2025, nous avons dépassé 30 M€ de revenus annuels récurrents. Rentable, en forte croissance. Soutenus par des investisseurs français de premier plan (Five Arrows, Revaia, Bpifrance), nous avons bâti une plateforme qui suit toute la vie des équipes soignantes : recrutement, planning, remplacement. La vraie force de Hublo, ce sont ses 200 collaborateurs . L'équipe grandit. Chaque recrutement compte. Envie d'améliorer concrètement le système de santé, en préservant les vocations de celles et ceux qui le portent ? Ton rôle En tant que Lead Product Manager Remplacement (f/h/n) chez Hublo, tu es un leader produit de terrain. Derrière chaque remplacement pourvu, il y a un cadre de santé qui cherche quelqu'un pour demain matin et un soignant qui décide, ou non, d'accepter la mission. Le produit Remplacement est ce qui fait se rencontrer ces deux faces, vite et avec confiance. Tu es le responsable produit de la ligne Remplacement, le produit historique de Hublo et sa position de leader sur le marché français, ainsi que de Hublo Pool, la marketplace de soignants qualifiés qui lui est adossée. Tu fais grandir une équipe de 1 à 3 Product Managers. Ton impact passe autant par ton équipe que par ta propre contribution : tu gardes les mains dans le produit, sur la discovery, les cadrages et les décisions que seule une personne de ton niveau peut porter. Tu ne portes pas de P&L, mais tu es garant de la stratégie produit et tu contribues directement à son succès commercial. Cela suppose une lecture fine des enjeux business et une forte orientation ROI et impact, dans un environnement de marketplace où l'offre et la demande s'équilibrent localement, métier par métier et semaine par semaine. Ta mission : consolider la position de leader du Remplacement et faire du Pool le prochain relais de croissance de Hublo. Tu es rattaché·e à la Head of Product. Vision, stratégie produit & orientation business Porter la vision et la roadmap multi-trimestres du module Remplacement, produit établissement et marketplace Pool, en cohérence avec la stratégie produit et business de Hublo. Garder les mains dans le produit : contribuer toi-même à la discovery, aux cadrages et aux décisions à plus fort levier. Prioriser avec une lecture fine des enjeux business et une exigence constante de ROI et d'impact. Suivre les métriques business de la ligne (ARR, rétention, churn, NPS/CSAT) ainsi que les métriques de marketplace (liquidité, taux de couverture des missions, activation et rétention des deux faces) et nourrir le succès commercial de la ligne, sans en porter seul l'accountability P&L. Alimenter le positionnement, le packaging et le go-to-market avec les équipes Sales, CSM et Product Marketing. Contribuer au passage à l'échelle des déploiements de l'outil. Leadership & développement de l'équipe Product Encadrer, accompagner et faire progresser 1 à 3 Product Managers : objectifs, 1:1, feedback et plans de développement clairs. Fixer le niveau d'exigence de l'équipe : qualité de la discovery, rigueur de priorisation et qualité de décision. Jouer un rôle de multiplicateur et de contributeur : débloquer et arbitrer, tout en restant hands-on là où ça compte. Piloter le recrutement, l'onboarding et la

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