# MEX Director Sucursal C at Santander

Santander is hiring an MEX Director Sucursal C. Level rates it Little AI ●○○○; you can [apply on Santander](https://jobsbylevel.com/go/464b42f0-a573-4d89-8fb5-b8743c669e1b?utm_medium=ai-agent).

AI Level 1, AI centrality 38 out of 100. Nuevo Laredo.

## Details

- Company: [Santander](https://jobsbylevel.com/companies/santander)
- AI level: AI Level 1 (score 38 out of 100)
- Location: Nuevo Laredo
- Posted: October 27, 2026
- Apply: https://jobsbylevel.com/go/464b42f0-a573-4d89-8fb5-b8743c669e1b?utm_medium=ai-agent
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## Description

MEX Director Sucursal C Country: Mexico ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Retail & Commercial Banking es un negocio global que integra todas nuestras actividades de banca minorista y comercial para servir mejor a nuestros clientes, mejorar la eficiencia y generar valor. ¿Cómo lo hacemos? Trabajando en equipo, desafiando el negocio, valorando y promoviendo la diversidad y utilizando la tecnología como driver para construir el ecosistema más completo de productos que se adaptan a las necesidades de nuestros clientes. En Santander trabajamos para crear una plataforma líder de servicios financie-ros, integrando lo mejor del mundo físico y digital. Somos un banco global con raí-ces locales, que potencia la tecnología, la innovación y el talento para transfor-mar la experiencia financiera. Somos Banco Santander México, institución financiera líder que, a través de más de 160 años de reinvención, ha llegado a ser una organización sin fronteras con presencia en más de 40 países, 95 nacionalidades y equipos multiculturales que comparten 4 idiomas. EL IMPACTO QUE GENERARÁS BANCO SANTANDER MEXICO está buscando un/a Director de Sucursal con base en Nuevo Laredo. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Si tienes habilidades para liderar personas, impulsar el rendimiento comercial de un equipo y manejar estratégicamente el negocio, ¡este puesto es para ti! Para desempeñarte en este rol, es necesario que cuentes con las siguientes habilidades: • Liderazgo efectivo • Enfoque comercial competitivo • Gestión de equipos orientada a resultados En este puesto, te enfrentarás al reto de gestionar el desempeño general de tu equipo, lo que te permitirá fortalecer tu liderazgo y contribuir significativamente a posicionarnos como el Bestin class. ¡Tu éxito dependerá de cómo inspires a tu equipo a alcanzar resultados! LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. • Posicionar a tu sucursal como referencia en el mercado. • Incrementar la rentabilidad de tu sucursal, brindando un servicio de excelencia a clientes, impulsando el desarrollo de tu equipo en un ambiente motivador, de aprendizaje, desarrollo constante, cuidando y mitigando el riesgo operacional, reputacional y de crédito. Experiencia profesional • Mínimo 4 años de experiencia en posiciones de liderazgo dentro del sector financiero o bancario como Gerencia o Subdirección. • Experiencia en gestión de equipos comerciales y desarrollo de talento orientado a resultados • Antecedentes solidos en cumplimiento y superación de metas y captación colocación y rentabilidad • Experiencia en el análisis de indicadores financieros y productividad, así como en toma de decisiones estratégicas para incrementar la rentabilidad de la sucursal • Participación en proyectos de mejora continua, control de riesgo operativo, optimización de procesos de atención a clientes. • Experiencia en alcanzar y superar metas comerciales, con la capacidad de detectar

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