CPS AR Production Operator

Job Description Summary:

Como Operario/a de Producción, tendrás la responsabilidad de participar en la fabricación de productos Coca-Cola, la manipulación de materiales, operación de máquinas de llenado y empaque, así como la carga y descarga de productos.

Se trata de una posición a tiempo determinado (contrato por 2 meses) para cubrir la temporada alta de operación. El horario de trabajo será de lunes a viernes de 7:00 a 16:00 hs.

Principales responsabilidades

• Garantizar la operación eficiente de las máquinas formadoras de cajas, empacadoras, etiquetadoras y demás equipos del proceso.
• Realizar controles de calidad del producto envasado y mantener registros precisos.
• Trabajar en conjunto con personal de mantenimiento, operadores de línea y supervisión para identificar y resolver problemas, asegurando la máxima eficiencia productiva.
• Detectar, diagnosticar y corregir problemas de maquinaria o de calidad.
• Colaborar con distintos sectores para optimizar los procesos y la productividad.
• Preparar y acondicionar todos los equipos utilizados en el proceso de fabricación para garantizar operaciones seguras, sanitarias y eficientes.

Requisitos y calificaciones

• Secundario completo.
• Conocimientos básicos de entornos productivos y maquinaria industrial.
• Atención al detalle y capacidad para identificar visualmente defectos en materiales o productos.
• Manejo básico de herramientas informáticas.
• Flexibilidad para adaptarse a cambios operativos cuando sea necesario.

¿Qué ofrecemos?

- La oportunidad de formar parte de una compañía global líder, con posibilidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

- Paquete de beneficios.

- Capacitación práctica en procesos de manufactura de la mano de referentes de la industria.

Skills:

Location(s):

City/Cities:

Travel Required:

Relocation Provided:

Job Posting End Date:

Our Purpose and Growth Culture:

We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what’s possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors – curious, empowered, inclusive and agile – and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.