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RES Origination & Development Intern

Engie is hiring an RES Origination & Development Intern in Madrid, Spain. Level rates it ; you can apply on Engie.

Level's read on this job

  • Level rates this role Little AI ●○○○: aI is not part of the work.
  • Level classifies it as an internship.
  • Level lists 688 other open roles at Engie.

AI in this role

En ENGIE, cada persona tiene un papel clave en la aceleración de la transición energética. Marca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Enfréntate a retos apasionantes, crece en un entorno innovador, y construye una trayectoria que refleje quién eres realmente. ¡Únete a nosotros y sé parte de la aventura del siglo!  

 

Actualmente estamos buscando un/a Becario/a para dar soporte, en Madrid, a nuestro equipo de Originación en tareas técnicas, administrativas y regulatorias vinculadas al desarrollo de proyectos de energías renovables.

 

 

Funciones:

  • Apoyar en el desarrollo y seguimiento de proyectos de energías renovables y nuevas tecnologías (fotovoltaica, eólica, BESS, hibridaciones y Data Centers).
  • Colaborar en el control de hitos administrativos, regulatorios y de planificación de proyectos.
  • Dar soporte en la preparación, gestión y seguimiento de documentación técnico-administrativa (ej. Expedientes y trámites ante organismos competentes).
  • Ayudar en la coordinación con equipos internos multidisciplinares (Legal, ESG, Asset Management, O&M y Finanzas).
  • Asistir a reuniones de proyecto, elaborando actas, notas y resúmenes de seguimiento.
  • Colaborar en tareas de control presupuestario, gestión documental y seguimiento de pagos.
  • Recopilar, organizar y analizar información técnica y regulatoria para la elaboración de informes y notas técnicas.
  • Brindar soporte transversal a diferentes iniciativas y necesidades del área de Business Development Renewable Energy Solutions (BD RES).

 

 

Requisitos mínimos:

  • Recién titulado/a en Ingeniería, Ciencias Ambientales o similar.
  • Manejo avanzado de Excel y PowerPoint.
  • Nivel alto de Inglés (B2).
  • Valorable estudios específicos o especialización en categorías energética, ambiental, urbanística y/o eléctrica.
  • Valorable conocimientos en ArcGIS, Power BI y/o AutoCAD.

 

  

Comprometidos con la inclusión

En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.

 

Qué proporcionamos:

  • Prácticas remuneradas de 6 meses a 1 año
  • Horario: jornada completa (L a J: completa. V: intensiva) // Jornada intensiva de verano de L a V durante los meses de julio y agosto.
  • Modelo híbrido de trabajo al 50% tras los tres primeros meses.
  • Crecimiento profesional y posibilidades de futuro.
  • Posibilidad de realizar prácticas en una organización en expansión y en continuo desarrollo.
  • Ambiente laboral dinámico, profesional y positivo.
  • Integración en un equipo altamente cualificado.
  • Oficinas punteras en Tecnología
  • Descuento en el gimnasio integrado en la oficina
  • Zonas “Chill Out”

 

ENGIE es la respuesta si...

  • Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional.
  • Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo.
  • Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora.
  • Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno.

 

Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, ¡te esperamos!

How we rate this

RES Origination & Development Intern at Engie rates 37 out of 100 for how much of the daily work is AI. That makes it Little AI (AI Level 1 of 4). The level is about AI in the job, not seniority.

Classification

Little AI. AI is not part of the work.

  1. ●●●● Builds AI80 to 100
  2. ●●●○ Works on AI60 to 79
  3. ●●○○ Uses AI40 to 59
  4. ●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.

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