顧問類(台北)-經理【人資專案HR Project (People & Organization Services)】

AI in this role

Job Description & Summary

PwC的People & Organization（P&O）團隊，專注於協助企業處理人才、組織與轉型相關的重要議題，專案涵蓋組織、策略、人才、文化、獎酬、HR transformation、併購、ESG及human rights due diligence等面向。

作為P&O團隊的經理，您將在客戶關係經營、商機發掘、成案推進與專案管理中扮演關鍵角色，並透過專案合作協助團隊成員持續發展顧問能力。

您將負責的工作

●與客戶窗口建立並維持良好合作關係，理解需求並發掘合作機會

●參與商機開發與成案推進，包括需求討論、提案規劃與後續追蹤

●主責專案進度管理與執行協調，確保時程、品質與溝通節奏符合客戶期待

●依不同專案需求，參與並推動人才與組織相關主題專案

●與內部專案團隊合作，整合觀點與資源，交付具商業價值的專案成果

●指導並協助顧問團隊成員發展分析、溝通、專案執行與客戶應對等顧問能力

我們期待您具備

●對人才與組織議題具高度興趣，並具備成熟的客戶應對、專案推進與顧問判斷能力

●具專案管理、客戶溝通或business development相關經驗

●具人才與組織、HR transformation、組織變革、人才發展、員工體驗、併購整合等相關專案經驗

●具企業人力資源相關經驗，如 HRBP、talent management、learning & development、organization development、performance management、compensation & benefits等

●具中英文資料閱讀、分析及簡報整理能力，並能依專案需求以英文進行溝通與協作

Why join PwC P&O

加入PwC P&O，您將有機會接觸多元的人才與組織議題及跨產業客戶，並在客戶經營、專案推進、商機發掘與顧問能力培養等面向持續累積影響力。我們也重視開放溝通、彼此支持與共同成長，團隊成員樂於分享專案經驗與想法，也願意彼此協助。

在PwC，我們致力於協助你持續成長、走得更遠。你將有機會參與具影響力的專案，透過學習資源、導師制度與職涯發展機會持續成長，並在鼓勵創新、重視多元與共融的環境中發揮所長。

Next step

如果你準備好在PwC展開職涯並創造實質影響，我們期待你的加入。

👉 立即申請，踏出在PwC發展的第一步。

Grow here. Grow further.

How we score this

顧問類(台北)-經理【人資專案HR Project (People & Organization Services)】 at PwC scores 32 out of 100 on AI centrality, which makes it AI Level 1 of 4 (Little AI) on this board. The level measures how much of the work is AI, not seniority.

Classification

AI Level 1. The work itself involves no AI, or AI only appears as scenery, such as a company tagline.