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Airbus

Préparateur méthodes H175 (H/F)

Airbus is hiring a Préparateur méthodes H175 (H/F) in Marseille, France. Level rates it ; you can apply on Airbus.

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  • On Level's scale, this role is Little AI ●○○○: aI is not part of the work.
  • Level lists 3,100+ other open roles at Airbus.

AI in this role

Job Description:

Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS !

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le numérique, à la pointe de la recherche et de l'innovation.

Une offre intitulée « Préparateur Méthodes AIRFRAME H160/H175 H/F » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Helicopters sur son site de Marignane


Ce poste consistera à :

Avec une approche globale (coûts, qualité, délai, sécurité), mener à bien toutes les demandes de nouvelles installations ou de modifications sur le périmètre en prenant en compte :

  • Pilotage des Industrialisations (y compris les budgets)
    • Revue d'avancement avec le bureau d'études, critiquer et valider la définition (maquettage impression 3D à réaliser avant validation)
    • Lancer des outillages après avoir lever les risques (maquettages, proto, impression 3D, …)
    • Lancement série
    • Routines pour animer les besoins pour les 1ers appareils
  • Définir et créer les opérations de montage en suivant le modèle en vigueur sur le programme
  • Soutenir l'atelier + participer aux premiers montages dans le but de s'assurer de la maturité de l'industrialisation
  • Animer les déviations constatées et suivre les processus de résolution
  • L'objectif principal étant que la modification soit le plus transparente possible pour la production.
  • Le poste peut également demander de piloter des projets d'amélioration.
  • Support à la production
  • Gestion des STL / Datapack (Relation fournisseur)
  • Gestion d’un transfert d’activité Marignane vers la Chine. 
  • Connaissance des installations H175 est un atout

Tâches et responsabilités :


Vous contribuerez aux activités principales suivantes :

  • Conception collaborative à la définition de la nouvelle installation (Co-Design/Co-Indus)
  • Contribuer à toutes les phases de la conception pour s'assurer que les besoins industriels sont pris en compte.
  • Introduire les meilleures pratiques de fabrication/la standardisation dans la conception
  • Définir le processus de fabrication 
  • Calculer le temps au niveau de l'opération (valeur du temps standard dans les gammes)
  • Gérer le séquençage technique (l'ordre des phases de montage)
  • Spécifier les besoins industriels (gabarits, outils, outillage, machines,...) pour la création ou la modification
  • Diriger la mise en œuvre de la première installation avec les boucles de retour d'information 
  • Planifier des boucles de retour d'information régulières avec l'équipe de production.
  • Elaborer, participer à la gestion de la configuration 
  • Créer / mettre à jour les gammes / la liste des composants / les instructions de montage en tenant compte des besoins de l'atelier, du calcul du temps et des règles d'or de la préparation du travail conformément aux processus applicables
  • Exécuter le travail standard (la meilleure façon d'exécuter les tâches décrites dans la fiche d'instruction)
  • Assurer l'exécution d'opérations robustes, fiables et sûres
  • Exécuter et soutenir les analyses de risques
  • Participer à l'élaboration du plan de qualité en proposant des tâches de contrôle.
  • Contribuer à la gestion de la chaîne d'approvisionnement en garantissant la cohérence et l'efficacité des données 
  • Prendre en compte la réglementation en matière de santé et de sécurité
  • Prendre en compte le planning de production et les aspects économiques.
  • Produire les gammes, les nomenclatures et les instructions opérationnelles standards
  • Gérer les problèmes clés / récurrents de préparation du travail remontés par l'équipe de production / le support technique de l'atelier
  • Communiquer directement et par une participation physique aux routines de l'équipe de production et participer aux travaux de projet dans les équipes de compétences croisées 
  • Soutenir l'amélioration continue de l'atelier en fournissant une expertise de préparation du travail lorsque les problèmes ne sont pas gérés au niveau de l'atelier, via le support technique de l'atelier.
  • Optimiser le développement ultérieur des processus de production
  • Évaluer les impacts industriels des modifications en collaboration avec les différents corps de métiers

Compétences et Prérequis :

  • Connaissance/maîtrise de la Préparation Montage : lecture et exploitation de plans et de nomenclatures, ATA 100
  • Connaissances techniques de montage : référentiels de montage, type d'outillage à utiliser, type de moyens à mettre en place, etc.
  • Manipulation de l'outil CATIA : création de vues, de coupes, etc. La conception sous CATIA serait un plus
  • connaissance des outils de préparation SAP, wiplink ou delmia, NCM, MES…
  • Curiosité technique du produit en vue de son suite en termes de processus
  • Rigueur, Réactivité et suivi des standards
  • La connaissance des processus de fabrication des pièces élémentaires serait un plus
  • La connaissance du H175/H160/Super Puma serait un vrai atout

Compétences linguistiques :

Anglais : necessaire pour échanger avec la chine pendant le transfert


Si la perspective de rejoindre notre Groupe innovant vous motive ?

N'hésitez pas ! Postulez en ligne ! www.airbus.com/careers


This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Helicopters SAS

Employment Type:

Permanent

-------

Classe Emploi (France): Classe E09

Experience Level:

Professional

Job Family:

Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

How we rate this

Préparateur méthodes H175 (H/F) at Airbus rates 38 out of 100 for how much of the daily work is AI. That makes it Little AI (AI Level 1 of 4). The level is about AI in the job, not seniority.

Classification

Little AI. AI is not part of the work.

  1. ●●●● Builds AI80 to 100
  2. ●●●○ Works on AI60 to 79
  3. ●●○○ Uses AI40 to 59
  4. ●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.

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