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Capco

(Senior) Consultant - Payments Transformation

Capco is hiring a (Senior) Consultant - Payments Transformation in Brno and Prague, Czechia. Level rates it ; you can apply on Capco.

Level's read on this job

  • Level rates this role Little AI ●○○○: aI is not part of the work.
  • Level classifies it as a senior role.
  • Level lists 702 other open roles at Capco.

AI in this role

Begleite führende Finanzinstitute bei der Transformation moderner Zahlungsverkehrslandschaften. 

Die Rolle 

Capco sucht engagierte (Senior) Consultants mit Leidenschaft für Payments Transformation und digitale Innovationen im Zahlungsverkehr. In dieser Rolle unterstützt Du unsere Kunden bei anspruchsvollen Transformationsprojekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette moderner Payment-Lösungen – von der Business Analyse und Fachkonzeption über Testing bis hin zur Implementierungsbegleitung. 

Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und Technologie und erhältst Einblicke in moderne Payment-Architekturen, regulatorische Anforderungen und innovative Zahlungsverkehrslösungen innerhalb eines dynamischen und internationalen Umfelds. 

Deine Aufgaben 

  • Begleitung anspruchsvoller Beratungsprojekte im Zahlungsverkehrsumfeld – von der Business Analyse und Fachkonzeption bis hin zu Testing und Implementierungsbegleitung  
  • Mitarbeit an Transformationsprojekten rund um moderne Zahlungsverkehrsarchitekturen, regulatorische Anforderungen und innovative Payment-Lösungen  
  • Zusammenarbeit mit Kunden und Projektteams sowohl in klassischen Wasserfallprojekten als auch in agilen Delivery-Umfeldern  
  • Übernahme von Verantwortung für eigene Themenbereiche bis hin zur Steuerung von Teilprojekten und kleineren Projektteams  
  • Aktive Mitgestaltung interner Themen sowie Unterstützung bei der fachlichen, methodischen und persönlichen Weiterentwicklung innerhalb von Capco  

Dein Profil 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium  
  • Relevante praktische Erfahrung in Beratungsprojekten im Finanzdienstleistungsumfeld  
  • Großes Interesse an Payments sowie Kenntnisse relevanter Themen und Prozesse wie PSD3/PSR, SEPA-Classic, Instant Payments, TARGET2, TIPS, Clearing & Settlement, Cash Management oder Correspondent Banking  
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine teamorientierte und kundenfokussierte Arbeitsweise  
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie uneingeschränkte Mobilität im nationalen und internationalen Projektumfeld  

Nice to have 

  • Erfahrung in Business Analyse, Fachkonzeption, Testing oder Cut-Over-Aktivitäten innerhalb von Transformationsprojekten im Zahlungsverkehr 
  • Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Zahlungsverkehrsumfeld, beispielsweise PSD3 oder PSR  
  • Erfahrung mit agilen Methoden oder hybriden Projektansätzen  
  • Verständnis moderner Payment-Architekturen, APIs oder digitaler Zahlungsmodelle  
  • Erste Erfahrungen in der Steuerung kleinerer Arbeitspakete oder Teilprojekte 

Warum Capco

  • Umsetzung wirkungsvoller Technologielösungen für führende Finanzinstitute
  • Zusammenarbeit in einer kollaborativen, flachen und unternehmerisch geprägten Beratungskultur
  • Kontinuierliche Weiterbildung, Trainings und Zertifizierungsmöglichkeiten
  • Mitwirkung an der Zukunft digitaler Finanzdienstleistungen
  • Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation in Financial Services & Energy

Inklusion bei Capco

Wir setzen uns für einen barrierefreien und zugänglichen Bewerbungsprozess ein. Wenn Du in irgendeiner Phase Unterstützung oder Anpassungen benötigst, lass es uns bitte wissen – wir helfen gerne weiter. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe. Bei Capco glauben wir daran, dass Individualität eine Stärke ist. Unsere #BeYourselfAtWork-Kultur fördert Vielfalt und Zusammenarbeit – und prägt, wie wir täglich mit unseren Kundinnen und Kunden sowie miteinander arbeiten.

How we rate this

(Senior) Consultant - Payments Transformation at Capco rates 23 out of 100 for how much of the daily work is AI. That makes it Little AI (AI Level 1 of 4). The level is about AI in the job, not seniority.

Classification

Little AI. AI is not part of the work.

  1. ●●●● Builds AI80 to 100
  2. ●●●○ Works on AI60 to 79
  3. ●●○○ Uses AI40 to 59
  4. ●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.

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