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Thales

Stage – Amélioration de l’accessibilité des ressources métier Analyse de Mission et AOCS – (H/F)

Thales is hiring a Stage – Amélioration de l’accessibilité des ressources métier Analyse de Mission et AOCS – (H/F). Level rates it ; you can apply on Level.

Level's read on this job

  • Level rates this role Uses AI ●●○○: an ordinary role that requires AI tools.
  • The posting mentions documentation management, AI indexing and knowledge management among its tools and skills.
  • Level classes it as an internship.
  • Thales has 2,900+ other open roles on Level.
  • This posting went up in the last few days.

AI in this role

Stage de réorganisation des ressources métiers et des archives pour une indexation et consultation intelligente basée sur l'IA à Cannes.

documentation-managementai-indexingknowledge-management
Lieu : Cannes, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. ​

Nos engagements, vos avantages

  • Notre savoir-faire technologique

  • Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs

  • Un environnement inclusif et bienveillant

  • Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)

Votre quotidien

Le site de Cannes est en charge de la conception des systèmes satellitaires & plateformes, de l’assemblage/intégration/test des satellites ainsi que des opérations en orbite. Le site a une expertise en instrumentation optique et en avionique.

Sur le site de Thales Alenia Space Cannes, au sein de la Direction Telecom, vous intégrerez le service AOCS (Attitude And Orbit Control System) / Analyse de mission, composé d’une trentaine de personnes (ingénieurs, alternants, thésards).

 

Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles des satellites, le service AOCS-GNC-Analyses Mission dispose d’un environnement de partage technique ressources métiers de plus en plus enrichi, utilisées pour le développement de ces projets mais aussi dans le cadre du suivi régulier en orbite (SAV).

 

Afin d’améliorer l’utilisation de ces données, il est nécessaire de préparer la réorganisation des ressources métiers (documentaires, outils) pour indexation et consultation « intelligente »

 

Vos principales missions seront les suivantes :

 

  • Cartographier la documentation métier, Ligne de Produit, programme, études ;
  • Cataloguer les outils, les manuels utilisateurs, les procédures ;
  • Proposer une façon de réorganiser les archives afin de favoriser une indexation et consultation intelligente basée sur IA ;

 

Votre profil

Stage – Amélioration de l’accessibilité des ressources métier Analyse de Mission et AOCS – (H/F)

 

Votre priorité est de rejoindre un groupe industriel innovant et découvrir le monde du spatial ?

Vous avez l’ambition de valoriser vos acquis académiques en environnement industriel et développer de nouvelles compétences ?


Issu d’une formation de niveau BAC+3 à dominante Informatique / Gestion de configuration / Informatique appliquée, vous recherchez un stage d’une durée de 3 à 4 mois ?

·       Vous avez des connaissances générales en Gestion documentaire et organisation de l’information ?

·       Vous avez des compétences significatives en data / knowledge management et systèmes d’information ?

·       Idéalement, vous savez organiser vos connaissances et vous avez des connaissances globales dans le milieu du spatial ?

 

Vous savez faire preuve de rigueur, de capacité d’analyse, d’autonomie et aimez la prise d’initiative ?

 

Vous êtes force de proposition, doté(e) d’un bon relationnel et vous avez une bonne communication ?

 

Votre niveau d’anglais vous permet de lire, écrire et parler avec des termes techniques ?

Alors ce poste est fait pour vous !


Le mot de l’équipe

Ce stage sera l’opportunité pour vous de rejoindre notre équipe d’experts et participer à nos activités innovantes dans le domaine du spatial.

Tous nos stages sont conventionnés et soumis à une gratification dont le montant est déterminé selon votre niveau d’études.

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

How we rate this

Stage – Amélioration de l’accessibilité des ressources métier Analyse de Mission et AOCS – (H/F) at Thales rates 40 out of 100 for how much of the daily work is AI. That makes it Uses AI (AI Level 2 of 4). The level is about AI in the job, not seniority.

Classification

Uses AI. An ordinary role that requires AI tools.

  1. ●●●● Builds AI80 to 100
  2. ●●●○ Works on AI60 to 79
  3. ●●○○ Uses AI40 to 59
  4. ●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Open the description and count.

Prepare for this job

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Skills and AI tools this role asks for

Documentation ManagementAI IndexingKnowledge Management

Questions you could be asked

  1. Tell me about a project where documentation management was part of your work. What did you do?
  2. Tell me about a project where ai indexing was part of your work. What did you do?
  3. Tell me about a project where knowledge management was part of your work. What did you do?
  4. This role expects you to use AI tools as part of the job. Which ones have you used, and for what?
  5. Tell me about a time an AI tool got something wrong. How did you catch it?

Adapt your resume

  • List these exact terms on your resume: Documentation Management, AI Indexing, and Knowledge Management. An applicant tracking system matches the wording, not the idea.
  • Attach one line of real, concrete experience to at least one of them. A tool named with nothing behind it rarely survives a human read.
  • Put the AI tool in a bullet point about what you did, not just in a skills list. This role treats it as a required part of the job.

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