Tech Lead Système H/F

A propos d’Atos Group

Atos Group est un leader international de la transformation digitale avec près de 54 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de près de 7,2 milliards d’euros (au nouveau périmètre). Présent commercialement dans 54 pays, il exerce ses activités sous deux marques: Atos pour les services et Eviden pour les produits et systèmes. Numéro un européen de la cybersécurité et leader dans le domaine du cloud, Atos Group s’engage pour un avenir sécurisé et décarboné. Il propose des solutions sur mesure et intégrées, accélérées par l’IA, pour tous les secteurs d’activité. Atos Group est coté sur Euronext Paris.

A propos d’Eviden

Eviden est la branche d’Atos Group pour les produits de cybersécurité, les systèmes critiques et l’analyse vidéo augmentée par l’IA. Acteur de confiance, Eviden déploie auprès de ses clients publics et privés des capacités d’analyse avancée et garantit la robustesse, la continuité et la résilience de leurs opérations. Eviden s’appuie sur plus de 2200 experts et 720 brevets pour sécuriser dans le monde entier les personnes, les données et les infrastructures critiques, à la convergence de l’intelligence, de la souveraineté et de la confiance.

L'entité Eviden Cyber Products a pour mission de concevoir et réaliser des équipements cryptographiques de haute sécurité destinés aux marchés civils et de défense.

Dans le cadre du développement de la prochaine génération d'équipements cryptographiques, Eviden R&D renforce ses équipes et recherche un(e) Tech Lead Système.

Le Tech Lead Système H/F est garant de la cohérence technique globale du produit. Il définit et porte la vision technique du système tout au long du cycle de développement et assure l'alignement des différentes disciplines techniques impliquées dans sa réalisation.

À l'interface des équipes de développement, d'architecture, de cybersécurité, de certification et des parties prenantes du projet, il pilote les choix techniques structurants, coordonne les activités pluridisciplinaires (Software, FPGA, Hardware) et veille à la prise en compte des exigences de sécurité, de conformité réglementaire et de certification.

Missions principales

Leadership technique et pilotage des parties prenantes

• Assurer le rôle de référent technique principal du produit.

• Définir et promouvoir les orientations techniques auprès des équipes de développement et d'architecture.

• Représenter les enjeux techniques auprès des parties prenantes internes et externes.

• Participer aux instances de gouvernance et aux comités projets.

• Contribuer à la planification des activités techniques et à l'identification des risques.

• Accompagner les prises de décision et arbitrages techniques en conciliant performance, coûts, délais et exigences de conformité.

Gouvernance technique et architecture système

• Définir, maintenir et faire évoluer l'architecture cible du système.

• Garantir la cohérence technique entre les différentes composantes matérielles et logicielles.

• Piloter les revues d'architecture, les analyses d'impact et les décisions techniques majeures.

• Veiller à l'application des standards d'ingénierie, des processus internes et des bonnes pratiques de développement.

• Produire et maintenir la documentation d'architecture et de conception système.

• Assurer la traçabilité des exigences techniques jusqu'à leur prise en compte dans les solutions développées.

Coordination des développements multidisciplinaires

• Coordonner les activités des équipes Software, FPGA et Hardware.

• Garantir l'alignement des développements avec la feuille de route et les objectifs du produit.

• Identifier, suivre et gérer les dépendances techniques entre les différents lots de développement.

• Animer les réunions de coordination technique et assurer le suivi de l'avancement des travaux.

• Superviser l'intégration des composants matériels et logiciels.

• Accompagner les activités d'intégration, de validation, de qualification et de mise au point du système.

Cybersécurité, conformité et certification

• Garantir l'intégration des exigences de cybersécurité dès les phases de conception.

• Veiller à la conformité du produit vis-à-vis des normes, réglementations et référentiels applicables.

• Piloter la préparation des activités de certification et d'évaluation de sécurité (Common Criteria, CSPN ou référentiels équivalents).

• Coordonner la constitution des dossiers de preuve et de la documentation technique associés.

• Participer aux audits internes et externes.

• Assurer le suivi des écarts, des plans d'actions et des risques liés à la conformité.

Activités clés

• Définition et maintien de l'architecture système.

• Pilotage des choix techniques structurants.

• Coordination des équipes multidisciplinaires.

• Gestion des risques techniques.

• Suivi des exigences système et sécuritaires.

• Préparation et accompagnement des audits et certifications.

• Validation de la cohérence technique globale du produit.

• Production et revue des livrables techniques.

Profil recherché

• Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou université).
• Expérience professionnelle de 10 ans minimum dans le développement de systèmes complexes.
• Expérience confirmée en architecture système et pilotage technique.
• Connaissance des environnements Software, FPGA et Hardware.
• Leadership, capacité de coordination et prise de décision technique.

Compétences techniques

• Maîtrise des méthodes d'ingénierie système et de gestion des exigences.

• Solide expérience dans le développement de systèmes complexes.

• Bonne connaissance des architectures logicielles embarquées et des systèmes sécurisés.

• Compréhension des environnements Software, FPGA et Hardware.

• Maîtrise des principes d'architecture

Localisation : Les Clayes-sous-Bois (78)

#Eviden

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

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