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KONE

Technicien de modernisation

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KONE recrute : Technicien de modernisation, Foetz. Level classe ce poste au niveau . Vous pouvez postuler chez KONE.

L’IA dans ce poste

Vous êtes passionné de technologie et vous aimez bricoler sérieusement les installations techniques ? Alors notre défi en tant que Technicien(-ne) de modernisation pourrait être quelque chose pour vous! 

Dans ce poste, vous êtes responsable de l'exécution des commandes de réparations majeures et des projets de rénovation de divers types d'ascenseurs. Vous adaptez les installations existantes pour répondre aux nouveaux besoins des utilisateurs et aux nouvelles règles de sécurité. Vous vous déplacez partout (centres commerciaux, grands magasins, immeubles à appartements, bureaux, lieux de grands événements, etc.), ce qui rend le travail très dynamique! 

En plus d'un travail stimulant, vous recevrez une formation complète chez KONE, composé à la fois de formations internes et de coaching sur le terrain par des collègues expérimentés. Une fois sur le terrain, vous pouvez toujours compter sur vos collègues, l'expert technique, le coach de terrain ou votre team leader pour vous aider si vous n’arrivez pas à résoudre le problème vous-même. 

KONE a une culture d'entreprise familiale qui encourage les gens à se perfectionner. En fonction de vos intérêts et de vos compétences, KONE offre plusieurs possibilités de carrière. Vous pouvez travailler comme technicien dans l'un de nos autres départements (Maintenance, Installation, Escalators ou Portes), devenir expert technique pour votre région, relever un défi en tant que team leader ou rejoindre nos services centraux. 

Votre Profil: 

  • Vous avez déjà de bonnes connaissances en électricité ou en électromécanique, du fait de vos études ou votre expérience professionnelle.

  • Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d’équipe. 

  • L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités. 

  • Vous accordez une grande importance à la sécurité 

  • Vous avez une grande affinité technique et êtes toujours désireux d'élargir vos connaissances 

  • Vous parlez couramment le français et êtes en possession d'un permis de conduire B 
     

Ce que nous vous offrons :  
 
Il s'agit d'une excellente opportunité pour les techniciens expérimentés et les jeunes diplômés de rejoindre une entreprise dynamique. Vous bénéficierez à la fois des avantages d'une petite organisation locale dans la région et des avantages d'une organisation internationale et performante. Nous encourageons nos employés à se perfectionner et leur offrons de nombreuses possibilités de carrière.

Nous offrons un salaire attractif dans une entreprise internationale, financièrement stable et en pleine croissance. En outre, vous bénéficiez de divers avantages extra-légaux (utilisation professionnelle d'une camionnette, chèques-repas, assurance groupe & hospitalisation, etc.). 

Processus d'embauche 

Après avoir soumis votre candidature, l'un de nos recruteurs vous appellera pour une brève conversation. 

1er entretien sur place avec votre chef d'équipe direct + un test technique. 

2e entretien avec le responsable régional des opérations. 

Pour soumettre votre candidature à ce poste merci d'ajouter votre CV et lettre de motivation. 

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

Read more on https://careers.kone.com/en/

Comment nous classons cette offre

Technicien de modernisation chez KONE obtient la note de 37 sur 100 pour la part d’IA dans le travail quotidien. Niveau retenu : Peu d’IA. L’IA ne fait pas partie du travail. Le niveau mesure l’IA dans le poste, pas l’ancienneté.

Classification

Little AI. AI is not part of the work.

  1. ●●●● Builds AI80 to 100
  2. ●●●○ Works on AI60 to 79
  3. ●●○○ Uses AI40 to 59
  4. ●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.

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