Leading Hand

Ben jij iemand die graag verantwoordelijkheid neemt op de werkvloer en energie krijgt van het aansturen van mensen én processen?

Beschik jij over een afgeronde MBO 3-opleiding en heb je leidinggevende ervaring, óf de ambitie om jezelf hierin verder te ontwikkelen? Dan biedt ROCKWOOL jou een uitdagende functie als Leading Hand binnen onze Grondstoffenfabriek.

Jouw rol

Als Leading Hand ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een ploeg operators binnen de BRS. Je combineert leidinggeven met actief meewerken in de productie. Met jouw coachende en daadkrachtige stijl zorg je voor een veilige, efficiënte en prettige werkomgeving waarin samen de beste resultaten worden behaald. Je weet wat er speelt op de werkvloer, anticipeert op verstoringen en draagt actief bij aan procesverbeteringen. Goede ideeën krijgen bij ons de ruimte: kom je met een sterk verbeterplan, dan krijg je het vertrouwen en de vrijheid om dit ook daadwerkelijk uit te voeren.

Binnen de afdeling BRS werk je met 4 andere Leading Hands. Iedere Leading Hand stuurt een ploeg aan van +/- 10 medewerkers, verdeeld over 2 afdelingen. Je rapporteert aan de Team Leader.

Er wordt gewerkt in een 5 ploegensysteem.

Jouw werkzaamheden

• Aansturen, coachen en motiveren van operators en zorgen voor een veilige en prettige werkomgeving;
• Opstellen van personeelsroosters en begeleiden van medewerkers, inclusief ontwikkeling, gesprekken en verzuim;
• Actief meewerken in de productie en realiseren van productie- en kwaliteitsdoelstellingen;
• Werken met rapportages en productiedata en bewaken van voortgang en prestaties;
• Signaleren en oplossen van personele, organisatorische en technische verstoringen;
• Initiëren en uitvoeren van verbeter- en innovatieprojecten op het gebied van kwaliteit, ARBO, milieu en continu verbeteren.

Jouw profiel

Jij bent een daadkrachtige en betrokken Leading Hand die het voortouw durft te nemen en collega’s aanspreekt op hun verantwoordelijkheid. Je weet mensen te motiveren, werkt graag samen en zet net dat stapje extra.

• Afgeronde MBO 3-opleiding (technisch is een pré);
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands (Engels en Duits zijn een pré);
• Ervaring of affiniteit met leidinggeven binnen een productie/logistieke omgeving;
• Ervaring met computers en het verwerken van data en rapportages;
• Bereidheid om te werken in een 5-ploegendienst;
• Hands-on mentaliteit en oog voor veiligheid, kwaliteit en verbetering;

Wat bieden wij?

• Een goed basissalaris met een ploegentoeslag van 28,5,%;
• Direct een Rockwool contract;
• Een 13e maand en 8% vakantietoeslag;
• Reiskostenvergoeding;
• 25 vakantiedagen;
• Een solide pensioenregeling, een sociaal fonds en onder andere korting op je sportschoolabonnement;
• Diverse doorgroei- en opleidingsmogelijkheden onder andere met onze interne bedrijfsschool en externe opleidingen;

Op onze ROCKWOOL-locatie in Roermond zijn we met 1.200 medewerkers waarvan er ±800 werkzaam zijn in onze fabrieksomgeving. Onze fabriek in Roermond is uniek! Niet alleen de grootste fabriek van ROCKWOOL GROUP waar als enige al onze productoplossingen worden gefabriceerd en maar ook wereldwijd de grootste steenwolfabriek met een omvang van ruim veertig hectare. Met onze bedrijfsschool bieden we een bijzonder werk-leertraject aan waar je een erkend technisch mbo-diploma kan behalen maar denk ook aan taal- en veiligheidstrainingen. Zo bouwen we samen aan je carrière en aan de toekomst van ROCKWOOL!

Interesse?

Herken jij jezelf in deze functie? Stuur dan je CV en motivatiebrief naar onze Corporate Recruiter Joey Bokhorst via joey.bokhorst@rockwool.com.
Voor vragen kun je ook contact opnemen via 06-15036795.