Team Leader Software (F/H)

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. ​

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

• Un package de rémunération attractif

• Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

• Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

Le département Logiciel du Centre de Compétences des Systèmes de Reconnaissance et de Mission est en charge de développer, en co-ingénierie avec les autres départements d'ingénierie, les logiciels de contrôle-commande de systèmes de renseignement et les centres sol de Guerre Electronique.

Situé sur le site de Brest, le département Logiciel est composé d'une 50aine de personnes couvrant l’ensemble des métiers du Logiciel.

En nous rejoignant en tant que Team Leader Software (F/H), vous prenez en charge le management hiérarchique et fonctionnel d’une équipe de 12 ingénieurs, responsables du développement logiciel de systèmes de mission et de renseignement.

Dans ce contexte, vos principales missions sont de :

• Fixer et évaluer les objectifs annuels des collaborateurs qui vous seront rattachés, et définir la politique salariale de l’équipe, en collaboration avec la Head of Discipline (HoD) logiciel du centre de compétences,
• Construire les parcours professionnels des collaborateurs : renforcement de leurs compétences, plan de formation et évolution des collaborateurs,
• Contribuer à la définition des standards d’ingénierie logiciel et les décliner dans votre équipe,
• Animer les transformations d’ingénierie dans votre équipe,
• Piloter l’exécution d’une partie des projets logiciel de votre équipe : tenue des engagements de coûts, délais et qualité ; animation de l’équipe de développement ; déploiement et évaluation des bonnes pratiques sur le ou les projets ; reporting sur les axes hiérarchique et programmatique.
• Appliquer la stratégie de sous-traitance et de partenariat définie pour la discipline logiciel du centre de compétences.

Votre profil

De formation supérieure, vous possédez une expérience confirmée en management d’équipe d’ingénierie (de préférence Logiciel).

Vos compétences sont les suivantes :

• Management Hiérarchique
• Capacité à comprendre et piloter des projets d’ingénierie logiciel
• Capacité à Accompagner la transformation
• Idéalement : Connaissance de l’agilité et des processus Lean.

Rigueur, Leadership, compétences de communication mais aussi capacité à argumenter, négocier et convaincre un auditoire sont des atouts que l’on vous reconnait ?

Alors ce poste est fait pour vous !