IVVQ Manager Radar F/H
AI in this role
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.
Nos engagements, vos avantages
Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
Un package de rémunération attractif
Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
Un engagement sociétal et environnemental reconnu
Votre quotidien
Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l’un des plus grands centres d’excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l’identification de cibles.Le Secteur Radar Multi Fonctions (MFR) recherche un(e) IVVQ Manager Radar basé(e) à Limours.
En nous rejoignant au sein du service IVVQ, vous participez aux activités d’intégration, vérification, validation, et qualification des radars GF300.
Les radars GF300 sont des systèmes intégrant autant des composants mécaniques, électrotechniques, des antennes, des composants RF, optiques, des logiciels temps réel de traitement de données numériques, des équipements réseaux et des automates.
Vous aurez pour missions :
La responsabilité de la gestion de l’activité IVVQ pour répondre aux besoins du projet.
Le pilotage fonctionnel d’une équipe pour l’exécution des activités.
Le pilotage de l’activité et la remonté des indicateurs aux projets.
La planification et l’exécution de différentes phases de test du radar.
La rédaction des documents d’IVVQ : documents d'intégration, fiches de qualification, cahier de procédures d'acceptation et de résultats de tests.
Dans la phase de vérification, la définition de la stratégie de test et la rédaction des plans de test.
Vous serez amené(e) à travailler en co-ingénierie avec d'autres métiers (Ingénierie fonctionnelle, systèmes, logiciel, etc.). Des déplacements sont à prévoir auprès de nos différents clients, au niveau national et international.
Votre Profil :
Issu(e) d’une formation niveau Bac+5, type école d’ingénierie ou équivalent universitaire, avec une prédominance en aéronautique, électronique ou systèmes embarqués, vous avez déjà une expérience professionnelle d’à minima 10 ans dans le domaine de la Validation et Vérification.
Vous êtes accoutumé(e) à piloter une équipe dans le domaine de la Validation et Vérification sur des sujets techniques complexes ?
Vous savez travailler en transverse avec différents métiers de l’ingénierie ?
Vous êtes d’un naturel curieux et souhaitez développer vos compétences techniques et relations humaines au sein de nos équipes d’essais ?
Vous êtes autonome, vous faîtes preuve de rigueur et vous avez des facultés d'adaptation à des situations complexes techniquement ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.How we score this
IVVQ Manager Radar F/H at Thales scores 37 out of 100 on AI centrality, which makes it AI Level 1 of 4 (Little AI) on this board. The level measures how much of the work is AI, not seniority.
AI Level 1. The work itself involves no AI, or AI only appears as scenery, such as a company tagline.
- AI Level 480 to 100
- AI Level 360 to 79
- AI Level 240 to 59
- AI Level 10 to 39
Bands come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Open the description and count.
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