Stage en Brand management

Job Location

Job Description

OTRE CONTRIBUTION AU SUCCÈS DE P&G :

Vous vous verrez proposer un poste au sein d'une équipe de marque multifonctionnelle - organisée autour des marques que nous vendons en France (Ariel, Pampers, Gillette, OralB, Always, Head&Shoulders, Mr Propre...) - composée de managers ayant une expertise fonctionnelle et une expérience différentes (direction de la marque - à laquelle vous serez rattaché(e), ventes, finances, approvisionnement des produits, agences de publicité et de médias).

Voici quelques exemples de missions que vous pourriez effectuer :

• Co-diriger un nouveau lancement ou évaluer les stratégies actuelles d'une marque ou d'un produit.

• Diriger l'analyse mensuelle du marché et de la marque, et construire une recommandation de mesures correctives basées sur cette analyse.  

• Travailler à la conception et à l'exécution des campagnes de marque (médias, numérique, CRM, instore, RP).

• Diriger les briefs des campagnes (localisation de la campagne régionale ou élaboration de la campagne locale) et suivre l'exécution.

• Co-diriger le marketing digital de votre marque (visibilité, contenu, partenariats locaux, eComm, etc.)

• Co-développer la revue de marché et d'initiative, coordonner un événement interne

Date de début souhaitée: Janvier 2027

Job Qualifications

VOUS ÊTES LA PERSONNE QU'IL VOUS FAUT SI VOUS ÊTES/AVEZ :

- Étudiant(e) actuellement inscrit(e) dans un programme de master d'une école de commerce ou d'ingénieur ou d'une université, avec un intérêt ou une passion pour le brand management

- Maîtrise du français (oral et écrit) et un bon niveau d'anglais

- Vous avez le sens du leadership et faites preuve d'une forte détermination à faire avancer les choses pour atteindre vos objectifs.

- Orienté(e) client et passionné(e) par la vente et/ou le marketing

- Vous faites preuve d'agilité, d'ingéniosité et de créativité.

- Vous avez une forte capacité d'analyse et d'esprit critique.

VOS AVANTAGES :

- Indemnité mensuelle : 1600 EUR/mois

- 5 jours de congés payés pour un stage de 6 mois

- Journées de transition offertes par l'entreprise (jusqu'à 3 jours, selon la période de stage)

- Prise en charge par l'entreprise de 55% des frais de transport en commun en région parisienne ou aide à l'éco-mobilité (ex. vélo)

- Tickets Restaurant card by Edenred (optionnel)

- Restaurant d'entreprise

- Travail à domicile (1 jour par semaine)

- Panier de Noël

- Salle de sport gratuite sur place

- Coupons sur nos produits P&G

CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? PLONGEZ DANS L'UNIVERS P&G ET CONSULTEZ LES LIENS SUIVANTS :

- Notre processus de recrutement comprend trois étapes principales : 1) la candidature, 2) les évaluations en ligne et 3) les entretiens. Cliquez ici pour obtenir tous les conseils afin d'être parfaitement préparé.

- P&G s'efforce d'améliorer la vie, non seulement au sein de l'entreprise, mais aussi dans le monde entier. Cliquez ici pour découvrir comment nous avons un impact significatif sur le monde.

- Nous sommes la plus grande entreprise de biens de consommation au monde. Cliquez ici pour découvrir nos marques emblématiques.

Encourageant la diversité sous toutes ses formes, P&G s'engage à créer un environnement de travail inclusif et à promouvoir l'égalité des chances.

Job Schedule

Job Number

Job Segmentation

Starting Pay / Salary Range