Arbeitsvorbereitung und -abwicklung im Bereich der Facility Instandhaltung für Gebäude und Anlagen (m/w/d)

Aufgaben - Das können Sie von uns erwarten:

• Annahme von Störmeldungen für die Bereiche Gebäude-, Heizungs- / Lüftungs- / Klima- / Versorgungs- und Elektrotechnik innerhalb der Facility Instandhaltung.
• Termin und Auftragscontrolling der zu bearbeitenden Instandhaltungsaufträge.
• Sicherstellen der Prüffristen für überwachungspflichtige Anlagen.
• Unterstützung bei der Organisation der Koordination von Fremdfirmen.
• Kontrolle und Bewertung der erbrachten Leistung und Qualität von Fremdfirmen.
• Sicherstellung der Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen bei der Durchführung von Instandhaltungsarbeiten, sowie intern, als auch extern.
• Mitentwicklung und Erstellung von SAP basierenden Auswertungen zur Optimierung der Instandhaltung von Gebäuden & Anlagen.
• Unterstützung bei der Übernahme von Anlagen und Objekten von der Beschaffung in die Instandhaltung sowei die Pflege der SAP-Stammdaten.
• ET Management für Wartungsumfänge und Störungsbeseitigung definieren und verwalten

Qualifikation und Fähigkeiten - Was wir benötigen:

• Technische Ausbildung und Weiterqualifizierung zum Meister oder Techniker oder höherwertige Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung von Gebäude und Anlagen.
• Kenntnisse und Erfahrungen im Auftragscontrolling von internen sowie externen Aufträgen.
• Gutes technisches Verständnis von Anlagen des Bereichs Facility.
• Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office) und Erfahrung im Umgang mit SAP PS4.
• Erfahrung in der Erstellung von SharePoint Seiten wünschenswert.
• Analytisches Denkvermögen sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft.
• Gute Englischkenntnisse.
• Führerschein Klasse III bzw. B

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner

Nora Voros

careers@ps.rolls-royce.com

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.