Director@ Adjunto@ de Cobranza, Operaciones y Transformación

Aon is hiring a Director@ Adjunto@ de Cobranza, Operaciones y Transformación in Mexico City, Mexico. Level rates it ; you can apply on Aon.

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On Level's scale, this role is Little AI ●○○○: aI is not part of the work.
Level classifies it as an executive role.
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AI in this role

Director@ Adjunto@ de Cobranza, Operaciones, Transformación ¿Te gustaría unirte a un equipo diverso e inclusivo? ¿Buscas tener un impacto con tu experiencia liderando operaciones, transformando procesos y desarrollando equipos dentro de una empresa multinacional? ¡Esta oportunidad podría ser para ti! Esta posición es híbrida/presencial en la Ciudad de México. Aon está en el Negocio de las Mejores Decisiones En Aon, tomamos mejores decisiones para proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo. Como organización, estamos unidos por la confianza como un equipo variado y complementario, y estamos apasionados por ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. Cómo Será un Día Típico Tu rol como Director@ Adjunt@ de Operaciones, Transformación y Cobranza será de alto nivel. Se centra en fortalecer operaciones, desarrollar capacidades del equipo y evolucionar procesos críticos. La posición combina responsabilidades operativas y financieras con un componente significativo de transformación, proyectos, automatización y mejora continua. Tus Principales Responsabilidades Incluirán: Liderar y fortalecer procesos operativos y financieros, incluyendo la cobranza a clientes, recuperación de comisiones con aseguradoras, administración, seguimiento y conciliación de portafolios. Cobranza de comisiones y honorarios, recuperación de comisiones con aseguradoras, gestión de portafolios, controles financieros y automatización. Identificar oportunidades de mejora y liderar proyectos de transformación operativa, desde el diagnóstico hasta la implementación y seguimiento. Diseñar métricas, controles y modelos de gestión que permitan anticipar riesgos, identificar desviaciones y mejorar resultados. Impulsar iniciativas para la automatización, digitalización, simplificación y estandarización de procesos. Colaborar con Finanzas, Operaciones, Colocación, líderes comerciales, aseguradoras y otros colaboradores internos y externos. Liderar y desarrollar equipos, promoviendo una cultura de responsabilidad, trabajo en equipo, mejora continua y alto rendimiento. Cómo Esta Oportunidad es Diferente Esta posición va más allá de la gestión tradicional de cobranzas. Tendrás la oportunidad de combinar operaciones, finanzas, liderazgo y transformación para fortalecer procesos críticos para el negocio e impulsar nuevas formas de trabajo. Habilidades y Experiencia para el Éxito Experiencia de alto nivel liderando operaciones, procesos financieros o funciones relacionadas. Se valorará especialmente la experiencia en el sector de seguros, corredores o servicios financieros. Sólidos conocimientos financieros y experiencia trabajando con métricas, controles, conciliaciones, portafolios o procesos con impacto financiero. Experiencia demostrada implementando mejoras, automatizaciones, transformaciones o rediseños de procesos. Experiencia liderando y desarrollando equipos y manejando múltiples colaboradores internos y externos. Inglés de negocios y la habilidad para comunicarse óptimamente en un entorno corporativo. El Perfil que Buscamos La experiencia en seguros será muy valorada; sin embargo, también consideraremos antecedentes relevantes de corredores, banca, servicios financieros u operaciones complejas que aporten experiencia práctica en transformación, finanzas y liderazgo. Buscamos un líder con una visión integral del negocio, solidez financiera, experiencia operativa y la capacidad de convertir oportunidades de mejora en iniciativas concretas. Alguien capaz de cuestionar constructivamente la forma actual de trabajar, usar la información para tomar decisiones y movilizar equipos y clientes para implementar cambios sostenibles. Tu experiencia práctica será especialmente relevante para nosotros: queremos saber qué procesos has transformado, cuál fue tu participación, qué soluciones implementaste y qué resultados lograste. Cómo Apoyamos a Nuestros Colegas Además de nuestro paquete integral de beneficios, apoyamos a una fuerza laboral con antecedentes variados. Nuestro entorno ágil e inclusivo permite a nuestros colegas gestionar su bienestar y equilibrio entre trabajo y vida personal, ayudándolos a ser lo mejor de sí mismos en Aon. Si tienes experiencia liderando operaciones sofisticadas y te emociona redefinir procesos, desarrollar equipos e impulsar nuevas formas de trabajo, queremos conocerte. 2576585

How we rate this

Director@ Adjunto@ de Cobranza, Operaciones y Transformación at Aon rates 37 out of 100 for how much of the daily work is AI. That makes it Little AI (AI Level 1 of 4). The level is about AI in the job, not seniority.

Classification

Little AI. AI is not part of the work.

●●●● Builds AI80 to 100
●●●○ Works on AI60 to 79
●●○○ Uses AI40 to 59
●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.

Key facts

Director@ Adjunto@ de Cobranza, Operaciones y Transformación is an open job at Aon.
Level rates this role AI Level 1 of 4: Little AI.
The role is based in Mexico City, Mexico.
The job was posted on October 15, 2026.
Seniority: executive.
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