Game Security Programmer [Game Security] (F/M/NB)
Ubisoft recrute : Game Security Programmer [Game Security] (F/M/NB), Saint-Mandé. Level classe ce poste au niveau . Vous pouvez postuler chez Ubisoft.
L’IA dans ce poste
Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde qui créent des expériences de jeu originales et mémorables, de Assassin’s Creed à Rainbow Six en passant par Just Dance et bien d’autres encore. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la fois les joueurs et les équipes. Si vous êtes passionné·e par l’innovation et que vous souhaitez repousser les limites du divertissement, rejoignez notre aventure et aidez-nous à créer l’inconnu!
Veuillez noter que le recruteur et l’équipe de recrutement communiquent exclusivement en anglais. Merci de soumettre votre CV et votre lettre de motivation en anglais afin de faciliter le traitement de votre candidature.
Votre principal objectif en tant que Programmeur·se en Sécurité des Jeux sera de développer et d’améliorer des solutions de sécurité nouvelles et/ou existantes afin de protéger le portefeuille de jeux multijoueurs d’Ubisoft.
- Travailler au sein d’une équipe dédiée composée d’ingénieur·e·s passionné·e·s et encadrée par des responsables expérimentés
- Développer des logiciels de sécurité pour garantir un environnement de jeu équitable aux joueurs d’Ubisoft
- Acquérir une solide connaissance des solutions de sécurité des jeux existantes
- Collaborer avec d’autres équipes afin de relever efficacement les défis rencontrés
- Collaborer avec les équipes de production des jeux pour garantir la qualité de nos services
- Agir en tant qu’expert·e de référence et conseiller l’organisation sur les sujets liés à votre domaine
What you bring:
- Maîtrise du C/C++, du C# et de Python, avec un niveau d’expertise avancé dans au moins un de ces langages
- Expérience avec les internes de Windows (Windows Internals)
- Expérience dans le développement de jeux, de moteurs de jeu, ou de logiciels anti-altération (anti-tamper), anti-triche (anti-cheat) ou anti-malware
- Forte passion pour la sécurité logicielle ainsi que pour les technologies anti-triche ou anti-malware.
- Excellente maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral
- La connaissance des contraintes et limitations courantes des jeux multijoueurs/en ligne constitue un atout
- La connaissance des vulnérabilités courantes et des méthodes d’exploitation dans les jeux multijoueurs/en ligne constitue un atout
- Des compétences en ingénierie inverse (reverse engineering), décompilation, traçage et débogage constituent un atout
- Une expérience de déploiement de services utilisant les conteneurs Docker et le framework Kubernetes constitue un atout
- Une expérience en supervision de la santé de services SaaS et en Site Reliability Engineering (SRE) constitue un atout
- Une expérience de collaboration efficace au sein d’équipes distribuées sur plusieurs fuseaux horaires constitue un atout
- Une expérience dans le développement de pilotes Windows (Windows Drivers) constitue un atout
Avantages Ubisoft
💰 Participation, plan d'épargne entreprise. En plus : 25 CP, 12 RTT, 50% du pass de transport pris en charge, des tickets resto, une bonne mutuelle, et plein d'avantages Ubisoft.
👶 Congé maternité de 20 semaines, congé paternité/co-parental de 7 semaines
📍 Nos locaux sont à Saint Mandé (ligne 1, arrêt Saint Mandé), salle de sport dans les locaux.
Processus de recrutement
[30 minutes] : échange téléphonique avec un Recruteur,
[60 minutes] : premier entretien avec l’équipe,
réalisation d’un test technique,
[120 minutes] : entretien technique
Informations concernant Ubisoft
En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs & joueuses dans ses équipes.
Comment nous classons cette offre
Game Security Programmer [Game Security] (F/M/NB) chez Ubisoft obtient la note de 0 sur 100 pour la part d’IA dans le travail quotidien. Niveau retenu : Peu d’IA. L’IA ne fait pas partie du travail. Le niveau mesure l’IA dans le poste, pas l’ancienneté.
Little AI. AI is not part of the work.
- ●●●● Builds AI80 to 100
- ●●●○ Works on AI60 to 79
- ●●○○ Uses AI40 to 59
- ●○○○ Little AI0 to 39
Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.
Offres similaires
Des offres proches, au même niveau d’IA, dans d’autres entreprises.