Mechatroniker, Elektroniker, Mechaniker als Monteur m/w/d für Aufzugsmodernisierungen

KONE is hiring a Mechatroniker, Elektroniker, Mechaniker als Monteur m/w/d für Aufzugsmodernisierungen in Munich, Germany. Level rates it ; you can apply on KONE.

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Little AI ●○○○ is how Level rates this role: aI is not part of the work.
The posting mentions mechatronics, electronics and maintenance among its tools and skills.
Level classes it as a mid-level role.
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AI in this role

Modernize, test, and commission elevator systems as a field technician for KONE in Frankfurt.

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Über uns, eine 110-jährige Erfolgsgeschichte

KONE wurde 1910 in Helsinki gegründet und gehört heute mit über 60.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt zu einem der führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen weltweit. In Deutschland ist KONE heute mit über 40 Niederlassungen und rund 2.500 Beschäftigten vor Ort. Wir Kolleginnen und Kollegen schätzen das offene Miteinander, unsere offene Unternehmenskultur und das besondere „Wir-Gefühl“ bei KONE.

Aktuell suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mechatroniker, Elektroniker als Monteur m/w/d für Aufzugsmodernisierungen im Raum Frankfurt am Main. In dieser Tätigkeit modernisierst Du unsere Anlagen, prüfst diese und nimmst sie anschließend in Betrieb. Du verfügst über erste Aufzugserfahrung und hast eine Leidenschaft für Technik? Dann werde Teil von KONE und unserer Vision!

Deine Aufgaben

Montage von Aufzugsanlagen im Rahmen einer Anlagenmodernisierung
Umbau von Steuerungen und Anpassung von Bauteilen
Prüfung und Inbetriebnahme der Anlagen sowie der digitalen Lösungen
Empfang und Prüfung der Material- und Werkzeuganlieferung
Dokumentation der Arbeiten und des Zustandes der Baustelle
Einhaltung der Montagemethoden und der Arbeitssicherheitsbestimmungen
Abstimmung mit den Verantwortlichen vor Ort (hauptsächlich Frankfurt, aber auch je nach Bedarf bundesweit) auf unseren Baustellen

Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar
Erste Berufserfahrung in der Aufzugsbranche sind vorteilhaft
Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache
Spaß an selbstständigem Arbeiten
Ausgeprägte Analysefähigkeit und systematische Vorgehensweise
Hohe Affinität im Umgang mit digitalen Technologien
Hohe Reisebereitschaft und Fahrerlaubnis Klasse B

Wir bieten Dir das Beste aus unseren vier Werten 

CARE, COLLABORATION, CUSTOMER und COURAGE: 

Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche 
Bezahlung nach dem Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld  
Innovation beginnt bei uns bereits bei der Arbeitsausstattung: Smartphone, Tablet und Dienst-PKW zur vollumfänglichen privaten Nutzung sind selbstverständlich  
Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen während Deiner „ersten Schritte” bei KONE  
Attraktives Schulungsangebot in unserer KONE Academy und Unterstützung bei Deiner beruflichen Fortbildung  
Unser Anspruch hinsichtlich Nachhaltigkeit: wir werden CO2 frei bis 2030 und sind damit Vorreiter der Industrie  
Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien sind „typisch KONE“

Kontaktiere uns für Deinen Traumjob!

Du suchst eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte Stelle mit Zukunft? Dann sollten wir uns kennen lernen! Übersende uns deine aussagekräftige Bewerbung als Mechatroniker, Elektroniker als Monteur m/w/d für Aufzugsmodernisierungen im Raum Frankfurt am Main. schnell und einfach online über die Schaltfläche „Bewerben“.

Bei Fragen stehen wir Dir im Vorfeld gerne per E-Mail zur Verfügung: jobs.germany@kone.com. Bewerbungen per E-Mail oder Post bearbeiten wir aus Datenschutzgründen nicht.

KONE GmbH
Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren
Herr Thomas Wienkötter

Vahrenwalder Str. 317
30179 Hannover

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

How we rate this

Mechatroniker, Elektroniker, Mechaniker als Monteur m/w/d für Aufzugsmodernisierungen at KONE rates 0 out of 100 for how much of the daily work is AI. That makes it Little AI (AI Level 1 of 4). The level is about AI in the job, not seniority.

Classification

Little AI. AI is not part of the work.

●●●● Builds AI80 to 100
●●●○ Works on AI60 to 79
●●○○ Uses AI40 to 59
●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.

Key facts

Mechatroniker, Elektroniker, Mechaniker als Monteur m/w/d für Aufzugsmodernisierungen is an open job at KONE.
Level rates this role AI Level 1 of 4: Little AI.
The role is based in München.
The job was posted on October 28, 2026.
Seniority: mid.
Applications are handled by KONE. Apply on KONE

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Skills and AI tools this role asks for

MechatronicsElectronicsMaintenanceTroubleshooting

Questions you could be asked

Tell me about a project where mechatronics was part of your work. What did you do?
Tell me about a project where electronics was part of your work. What did you do?
Tell me about a project where maintenance was part of your work. What did you do?
Tell me about a project where troubleshooting was part of your work. What did you do?

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List these exact terms on your resume: Mechatronics, Electronics, Maintenance, and Troubleshooting. An applicant tracking system matches the wording, not the idea.
Attach one line of real, concrete experience to at least one of them. A tool named with nothing behind it rarely survives a human read.

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