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Usage de l'IA Générative et Cybersécurité en production logicielle (F/H)

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Orange recrute : Usage de l'IA Générative et Cybersécurité en production logicielle (F/H), LANNION. Level classe ce poste au niveau . Vous pouvez postuler chez Orange.

L’IA dans ce poste

Publication date : Oct 06, 2026, 12:01PM

Contract duration : 4 months

Le stage consiste à étudier, pour un seul actif, représentatif de ce parc, les usages de modèles d’IA génératives pour mesurer la qualité du code, pour diminuer la dette technique de cet actif, pour générer les documentations de cet actif logiciel, afin d’en augmenter la sécurité d’usage et la qualité.

Le stage comprend aussi la mise en forme et la diffusion de l’expérience acquise auprès d’autres équipes de développement de notre division.

Les modèles d’IA Générative sécurisés seront fournis en interne par Orange.

Le stagiaire déploiera une méthode de travail itérative et le stage sera aussi l’occasion de se familiariser avec les processus d’amélioration continue 4.0 (six sigma, lean, DMAI²C) et les méthodes de travail dites«agiles» (rétrospectives, écoute de la voix client, backlog).

Le/la stagiaire sera encadré.e par un coach agile et intégré globalement au sein de l’entité en charge du support aux activités d’innovation-réseaux. L’équipe de développement logiciel est internationale et les échanges avec certaines personnes se feront en anglais.

VOTRE RÔLE

- Prendre connaissance de l’actif logiciel, des documentations existantes

- Comprendre l'usage et le métier

- Recueillir et analyser les besoins d’amélioration auprès de l’équipe de développement et principalement de son chef de projet

- Recueillir et analyser les besoins d’amélioration de la sécurité, principalement auprès des référents interne en sécurité, audits, et protection des données personnelles

- Explorer les possibilités d'usage d'outils d’intelligence artificielle générative

- Évaluer les résultats, assurer le suivi qualité et la cohérence des livrables

- Mettre en forme et diffuser l’expérience acquise (rapport, démo)

Vous êtes étudiant(e) en Bachelor-3 ou Master-1 (Bac +4) Informatique/Cybersécurité avec un intérêt pour le développement et l'IA générative.

Vous êtes en mesure de concevoir, développer et valider une application.

Vous avez des compétences analytiques et organisationnelles.

Vous avez des compétences en communication écrite et orale.

Vous saurez faire preuve d'autonomie et de proactivité.

Vous pouvez échanger en anglais avec des développeurs de l’équipe

Vous avez un intérêt / une appétence pour :

L'Intelligence Artificielle générative

La gestion de projet et la conduite du changement

Le lean, l’agile, six sigma

Les réseaux et les technologies de l'information

Stage de 3-4 mois débutant idéalement en mars 2027.

Merci de préciser sur votre CV les informations suivantes :

- le nom de votre école / université

- la formation suivie / le domaine de vos études

- les dates de début et de fin de votre stage

- le rythme de votre stage en précisant les éventuelles périodes d’interruption

Ce stage va vous permettre de :

- Développer des compétences en IA-Gen , scripts Python d'automatisation
- Développer des compétences en sécurité, GDPR, audit de logiciels, aux côtés d’experts

- Développer des compétences de coordination et de gestion du changement via les méthodes agiles

Dans le contexte de la gestion de son patrimoine logiciel, du renforcement de la réglementation européenne en matière de cybersécurité et de protection de la vie privée, la division Réseaux d’Orange Innovation propose un stage d’assistance à la production d’actifs logiciels via l’IA Générative afin de diminuer la dette technique et documentaire.

Notre division développe et entretient, en interne, un parc d’actifs logiciels qui servent à automatiser nos processus de production et d’innovation.

Desired start date : Mar 01, 2027, 12:00AM

At Orange, only your skills matter.

Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.
Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.

Comment nous classons cette offre

Usage de l'IA Générative et Cybersécurité en production logicielle (F/H) chez Orange obtient la note de 35 sur 100 pour la part d’IA dans le travail quotidien. Niveau retenu : Peu d’IA. L’IA ne fait pas partie du travail. Le niveau mesure l’IA dans le poste, pas l’ancienneté.

Classification

Little AI. AI is not part of the work.

  1. ●●●● Builds AI80 to 100
  2. ●●●○ Works on AI60 to 79
  3. ●●○○ Uses AI40 to 59
  4. ●○○○ Little AI0 to 39

Levels come from how often the tools, models and workflows of the role are named in the posting itself. Read the description and count the AI tools, models and workflows it names.

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